Зарплата или получка

«С радостью повысил бы Вам зарплату,  но я буддист, поэтому не могу радоваться»

Здравствуйте, Крыжовские люди!

Пролетели Рождественские каникулы, и мы снова вместе. Этот материал я пишу в морозные дни, когда не очень хочется вылезать на улицу, но приходится. Приходится, потому, что существуют определенные обязанности, и надо обеспечивать семью. И не только свою семью, ведь у каждого из нас на балансе тот, кто может никуда не вылезать, спать до скольки вздумается 7 дней в неделю, и проводить время в свое удовольствие: никуда не ходить, ни за что не отвечать, но получать назначенную себе самому заработную плату, на которую, мы все регулярно сдаем деньги. Как вы помните, разгребая путаницы к которым нас постоянно отсылают, мы выяснили, что наши членские взносы покрывают лишь зарплатную часть, после которой на всё-про всё остается всего 24% суммы ВСЕХ СОБРАННЫХ СРЕДСТВ. Чтобы управлять этим «остатком» и нужен толковый, а не только убедительный председатель. Конечно, если оставлять на всё хозяйство столь малую часть бюджета, то денег постоянно будет не хватать, если  не собирать по 700 долларов с носа. Поэтому так легко объяснить, что наш поселок пришел в полную бесхозяйственность, и стал похож на участок председателя. Более того, за расточительство, хитрость и самодурство, как выяснилось, материально отвечаем исключительно мы с вами. Вот оштрафовали наше товарищество за мусор, например. Кто виноват? А какая разница? Платить все равно нам. И даже когда афера с самостроем получит свое логическое продолжение в виде ареста водопровода, демонтожа или штрафа, угадайте кто заплатит? Нет не «тот, кто должен за это ответить»…. «Тот, кто должен за это ответить», попробует снова вывернуть наш карман. Точнее, он уже это делает. Отдыхая от отдыха в Крыжовке, числящийся последние почти десять лет председателем садоводчества и больше никем, хорошо упитанный мужчина выписывает себе, известную только ему с бухгалтером, зарплату. Попытки узнать сколько – не увенчались успехом. Контакты бухгалтера Жикина надежно охраняются. Роль в этом всем Д.Жикина будет оценена позже, ведь за подписью этого скромного человека проходят финансовые операции наших дач, узнать о которых можно только через суд или правоохранительные органы что и придется сделать, если актер не покинет сцену. Но сегодня только о зарплате.

Этой ведомости почти полтора года.

Хорошо видно, что Кириллову-Мамчуру О. А. господин Жикин скромно начислял в ту пору 6 миллионов 140 тысяч рублей… Интересно, какими документами он руководствуется? Жикин молчит. Штатное расписание, где прописаны должности и оклады никто не видел, а г-н председатель, который на сегодняшний день, вероятно, получает еще больше, отвечает всегда уклончиво. Вот так, например:

Собрание 18.09.2016 вопрос от члена товарищества: «Комиссия ознакомилась с трудовыми договорами. Договор с председателем был подписан в прошлом году. Кто давал полномочия заключать с ним договор, кто утверждал зарплату председателя, если на прошлом общем собрании это вопрос не обсуждался и не утверждался? Дальше. Где вы видели штатное расписание? Это должности и оклады. Это в протоколе за 2013 год Покажите, где здесь указаны оклады?»

Олег Мамчур: «Дело в том что, в 2013 году на общем собрании была определена формула по начислению з/п председателю правления. Остальные должностные лица имели ту зарплату, которая еще шла с 2012 года, утвержденная сметами. То есть то, что получал предыдущий бухгалтер-кассир, то, что получал ответственный за электрохозяйство, то на том собрании внесение никаких изменений не происходило. Потому что август 2013, а в июне, то есть в смете фигурировали эти оклады. Они никак не менялись. Одну секундочку. Эти оклады у ответственного за электрохозяйство они не менялись, по поводу з/п за уборку твердых коммунальных отходов, было только изменение в прошлом году. А что касается бухгалтера-кассира, то он был принят по трудовому договору, то в прошлом году было принято решение о продлении трудовых отношений на основании этого трудового договора. То есть з/п бухгалтера кассира стала меньше, чем она была до этого».

Давайте-ка посмотрим, что это за формула такая. Вот вопрос анкеты (заочное собрание 10.08.2013) к которому нас отослали.

Два экономиста, три бухгалтера, юрист и финансовый аналитик расшифровывали этот вопрос вместе с нами (чем могли руководствоваться 107 человек ответив «ЗА»?). Когда мы, наконец, поняли о чем идет речь, стало сначала смешно, а потом грустно, от того, как лекго и ловко нас надурили. Вообще, вся эта анкета (заочное собрание), если вы ее посмотрите целиком — сплошное надувательство. Если все, что там написано «решило собрание», то председатель должен был взять под козырек и все исполнить. Но практически ничего, кроме, конечно, зарплаты, исполнено не было. Итак:

1.У нас пять человек работают в штате: председатель, бухгалтер, электрик, ответственный за утилизацию ТБО и зимний сторож (запомните эти позиции)

2.По предложенному штатному расписанию у нас все работники бесценны, т.е нет сумм за которые мы разрешаем принять их на работу. Как можно миллионы сотнями туда-сюда, мы уже знаем.

3.Дальше та самая заветная «Формула». Тут вообще загадка. Если объяснить человеческим языком, то написано примерно следущее:  зарплата председателя должна быть в 2,25 раз больше cуммы усредненных зарплат всех штатных работников. Но если внимательно изучить протокол, то нигде никакой информации о размерах зарплат штатных работников нет. Тогда о чем идет речь? Как всегда ветеевато, красиво и ни о чем.  уравнение со всеми неизвестными

4. И вишенка на торте — наш председатель приравнивает себя к руководителю ПРЕДПРИЯТИЯ. Предприятия, Карл! Безусловно, нас впечатляют отсылки к указам и нормативным актам. Но давайте же с вами посмотрим, что это за постановление Совета Министров РБ №597. Кто-нибудь его читал? Как это постановление вообще может относится к садовому товариществу? Оно называется: «О совершенствовании условий оплаты труда руководителей коммерческих организаций в зависимости от результатов финансово-хозяйственной деятельности». Если кратко, то прибавка (кофициент) начисляется руководителю коммерческой структуры, которая имеет стабильную прибыль (по итогам квартальных показателей). Поправьте меня, но как деятельность садового товарищества может быть источником прибыли не для отдельных индивидуумов?  На каком предприятии?!  Какая производительность труда? Количество собранной морковки с трех грядок или проданных в тридорога подключений к воде?

В этом мы видим осознанное введение нас в заблуждение. Или это постановление Мамчуру тоже, как он обычно говорит, ему «председатель Исполкома по телефону посоветовал»?! И сложно поверить, что правление сформулировало и вынесло на голосование этот вопрос без понимания его сути. Неужели правление держит нас за дураков? А может и да, если Мамчур на собрании говорит, что штатное расписание не менялось  (помните, мы запомнили что у нас в штате числится, а значит и получает зарплату, и побходчик в зимний период, и  уборщик мусора), а потом берет, и перечисляет деньги по договорам подряда за те же самые работы, смотрите:

Мы уже поняли, что О.Мамчур давно перепутал Садовое товарищество и коммерческую организацию. И если кто-то скажет: «так получилось», то я отвечу, что мы не дети, и знаем, что  ничего «само» не получается. Кто-то это придумал, внедрил, и всячески поддерживает, водя остальных за нос. Ни у одного председателя, даже самых успешных и развитых дач не было и нет таких доходов как у Олега Мамчура. А если бухгалтер по просьбе начисляет зарплату на основе «этого постановления», то по нему плачет налоговая! Так как именно бухгалтер отвечает за начисления заработных плат работникам. Теперь становится понятно, почему такое количество бухгалтеров у нас не сработались с Олегом Мамчуром. Если у нас в штате есть обходчик и ответственный за мусорку, почему мы еще перечисляем деньги по договорам подряда? И главное. Почему работодатели, то есть мы с вами, до сих пор не могут узнать, сколько они платят своему наемному работнику? Особенно если почти все что мы постоянно сдаем —  зарплатная часть.

Снова в Крыжовке,

Krizhovka.com